特色火鍋加盟店案例分析:顧客投訴,店長與服務員如何配合

來源:朝天門火鍋 時間:2020-05-28 瀏覽:689

許多做餐飲的人都知道,顧客投訴是特色火鍋加盟店必然存在的事情,但顧客投訴的處理,就是關系著加盟火鍋店正面信息的傳播,也關系著店面的生死存亡,所以管理者要引起重視。當然,這也并非絕對,任何特色火鍋加盟店的存活、競爭、發展都有不容忽視的因素,即處理顧客投訴。

現在,就以特色火鍋加盟店案例分析,顧客投訴,店長和顧客要如何配合?

1、特色火鍋加盟店案例:顧客在餐前沒有帶優惠券但要求優惠

這個在加盟火鍋店里是常見現象,需要店長和服務員靈活配合。對此,處理方法可采用:

服務員要主動告知顧客,店內是憑券優惠,因為店內要做帳,但為了留住顧客,可贈送一張方便攜帶的優惠券;如顧客堅持要走,服務員要主動留住顧客,告知對方,說申請店長給出個送菜的優惠;這時店長出面,主動籠絡顧客:先生/女士,您好!你是券沒有帶是吧,這樣,那張券您先留著,您下次來一樣可以用。今天您走到我家店消費,就是我們的緣分,您看先送您一個我們家的特色菜品,比您拿優惠券還優惠的說。來,您看可以的話,這邊請,給您安排你一個好位置。

看似簡單的言語,卻包含審議,券下次可同,客人心中不會有氣;本次送菜,現實了顧客的尊重和真誠;菜價不低,然個顧客心中干道了實惠。直接引導入座,客人就沒有過多的猶豫時間。

2、特色火鍋加盟店案例:顧客反映菜品不新鮮

此類顧客投訴,在特色火鍋加盟店員工培訓期間,就要有所顧忌,并在最短時間內給客人解釋,且更換菜品。

對此,店長在加盟火鍋店內可準備一些特色小菜,以便給客人提供新鮮的口味體驗,贈送小菜一碟的成本較低、二者也是推薦了店內特色、三者顧客會感到被尊重,以增加顧客的滿意度。

3、特色火鍋加盟店案例:顧客要求退菜

這里要分為兩種情況,如果是剛上去的菜,服務員:好的,我馬上給您退;如果不是剛上去的菜,服務員:好的,您稍等,立馬給您解決,然后告訴店長。店長出面,首先保持良好的態度,您好,請問我們這道菜是不符合您胃口了還是其他原因?……對此,你首先要弄清楚客人為什么要退;其次,若無質量問題,就要的就如上回答,以增加顧客對店滿意度;再次,如菜品質量有問題,就立馬解決退換,不能拖延一秒。

4、特色火鍋加盟店案例:買單有錯誤

店長:不好意思,今天由于店內生意太好,收銀員可能一時忽略,您稍等一下,立馬給您處理,安排收銀員快速處理,并且親自多送兩張優惠券。同時,想顧客道歉,以寬慰顧客心理不滿的情緒。

5、特色火鍋加盟店案例:買單時優惠券過期

服務員:您好!不好意思。您的優惠券已經過期,顯示不能使用。這里分為三種情況:

①順利解決。

②顧客還是要求優惠:服務員,不好意思。這也是店里的規定,過去了就不能使用,不然寫日期就沒有意義了,不過,我們可以再送您一張,您下次來還可以使用。(通常來說,一般就會解決)

③還是解決不了,就找店長出面,店長若勸不通固執的顧客,就可以破例一次,為挽留一個潛在顧客下功夫。

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